ઇમિગ્રેશન બિલ વિદેશી વિદ્યાર્થીઓને ગ્રેજ્યુએશન પછી અહીં રહેવામાં મદદ કરી શકે છે

મિશિગન સ્ટેટ યુનિવર્સિટી અને અન્ય શાળાઓમાંથી સ્નાતક થયા પછી આંતરરાષ્ટ્રીય વિદ્યાર્થીઓને રાજ્યમાં રાખવા માટે મિશિગને એક અનોખી પહેલ શરૂ કર્યાના બે વર્ષ પછી, અધિકારીઓ ફેડરલ ઇમિગ્રેશન કાયદામાં સૂચિત ફેરફારોથી તે પ્રયાસને પ્રોત્સાહન મળવાની આશા રાખી રહ્યા છે.

જૂનમાં યુએસ સેનેટ દ્વારા પસાર કરાયેલ અને હાઉસમાં અનિશ્ચિત ભાવિનો સામનો કરતું વ્યાપક ઇમિગ્રેશન બિલ વિજ્ઞાન, એન્જિનિયરિંગ, ટેક્નોલોજી અથવા ગણિત ક્ષેત્રના વિદેશી વિદ્યાર્થીઓ માટે ગ્રેજ્યુએશન પછી યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં જવાનું અને રહેવાનું સરળ બનાવશે. .

"સ્નાતક વિદ્યાર્થીઓ, ખાસ કરીને STEM ક્ષેત્રોમાં, મૂળભૂત સંશોધન માટેના એન્ટરપ્રાઇઝનું મુખ્ય તત્વ છે જે આગામી તકનીકોના વિકાસને આગળ ધપાવે છે," એમએસયુના સરકારી બાબતોના વાઇસ પ્રેસિડેન્ટ માર્ક બર્નહામે જણાવ્યું હતું, જેમણે આ મુદ્દે કોંગ્રેસને લોબિંગ કર્યું છે. "અને અમે તે પ્રતિભાને અહીં રાખવા માંગીએ છીએ."

શિકાગો કાઉન્સિલ ઓન ગ્લોબલ અફેર્સના અહેવાલ મુજબ, મિશિગનની વસ્તીના માત્ર 6 ટકા જ વિદેશી જન્મેલા હોવા છતાં, છેલ્લા એક દાયકામાં રાજ્યમાં બનાવેલી હાઇ-ટેક કંપનીઓમાંથી લગભગ એક તૃતીયાંશ ઇમિગ્રન્ટ્સે શરૂ કરી છે.

ગવર્નર રિક સ્નાઈડરના જણાવ્યા મુજબ, મિશિગનના અડધાથી વધુ ડોક્ટરલ વિદ્યાર્થીઓ અને STEM ક્ષેત્રમાં માસ્ટર ડિગ્રી મેળવનારા 40 ટકા જેટલા વિદ્યાર્થીઓ અન્ય દેશોમાંથી આવે છે.

"આ પ્રતિભાશાળી લોકો ઇનોવેટર અને જોખમ લેનારા છે અને છેવટે, જોબ સર્જકો છે, જેઓ આપણા રાજ્ય અને રાષ્ટ્રીય અર્થવ્યવસ્થાના વિકાસ અને સમૃદ્ધિમાં મદદ કરી શકે છે," સ્નાઇડરે કહ્યું.

તે એક કારણ છે કે રાજ્ય પાસે આંતરરાષ્ટ્રીય વિદ્યાર્થી રીટેન્શન પ્રોગ્રામ છે. 2011 માં દક્ષિણપૂર્વ મિશિગનમાં શરૂ થયું અને 2012 માં રાજ્યભરમાં વિસ્તરણ થયું, ગ્લોબલ ટેલેન્ટ રીટેન્શન ઇનિશિયેટિવ 20 થી વધુ મિશિગન શાળાઓમાં હાજરી આપતા આંતરરાષ્ટ્રીય વિદ્યાર્થીઓ સાથે કામ કરે છે. આ કાર્યક્રમ વિદ્યાર્થીઓને પોતાને નોકરીદાતાઓને વેચવામાં મદદ કરે છે, નોકરીદાતાઓને વિદ્યાર્થીઓ સાથે જોડવામાં મદદ કરે છે અને વિદેશીઓને નોકરી પર રાખવાના પડકારોને દૂર કરવામાં મદદ કરે છે.

પ્રોગ્રામ ડાયરેક્ટર એથેના ટ્રેન્ટિને જણાવ્યું હતું કે કેનેડા, ઓસ્ટ્રેલિયા અને જર્મની જેવા દેશોને પકડવા માટે ઈમિગ્રેશન કાયદામાં ફેરફાર કરવો જોઈએ જ્યાં નિયમો ટોચની પ્રતિભાઓને આકર્ષવા માટે બનાવવામાં આવ્યા છે. ટ્રેન્ટિને કહ્યું કે બિનદસ્તાવેજીકૃત કામદારોના મુદ્દા પર યુએસની ચર્ચા એટલી અટકી ગઈ છે કે લોકો એ જોઈ શકતા નથી કે દેશની નીતિઓ અર્થતંત્રને નુકસાન પહોંચાડી રહી છે.

"અમારે આર્થિક રીતે આપણા માટે સૌથી વધુ શું ફાયદાકારક છે તેના પર એક નજર કરવાની જરૂર છે અથવા અમે આ બધી પ્રતિભા ગુમાવીશું જે અમે શિક્ષિત કરી રહ્યા છીએ અને તેને અન્ય દેશોમાં મોકલીશું," તેણીએ કહ્યું.

આ ફેરફારો MSU ને MSU વિદ્યાર્થીઓને શીખવવા માટે "શ્રેષ્ઠ અને તેજસ્વી" ની ભરતી કરવામાં અને જાળવી રાખવામાં પણ મદદ કરશે, શાળાના અધિકારીઓના જણાવ્યા અનુસાર.

હાઇ-ટેક કંપનીઓ અને અન્ય વ્યવસાયો, મજૂર સંગઠનો, યુનિવર્સિટીઓ, ધાર્મિક નેતાઓ, નાગરિક અધિકાર જૂથો અને અન્ય લોકોના અભૂતપૂર્વ ગઠબંધન છતાં કોંગ્રેસ ઇમિગ્રેશન બિલ પસાર કરશે કે કેમ તે અસ્પષ્ટ છે.

ડેમોક્રેટ્સ અને રિપબ્લિકન બંને સંમત છે તેવી જોગવાઈઓ સાથે - જેમ કે કડક સરહદ સુરક્ષા અને કર્મચારી ચકાસણી આવશ્યકતાઓ - સેનેટ બિલમાં અંદાજિત 11 મિલિયન લોકોમાંથી ઘણા લોકો માટે નાગરિકત્વનો માર્ગ પણ સામેલ છે કે જેઓ ગેરકાયદેસર રીતે યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં પ્રવેશ્યા હતા અથવા તેમના વિઝાથી વધુ સમય સુધી રોકાયા હતા. રૂઢિચુસ્ત કાર્યકરોએ કહ્યું છે કે તે માફી સમાન છે અને રિપબ્લિકનને તેનું સમર્થન ન કરવા ચેતવણી આપી છે.

સેનેટ બિલ ઉચ્ચ-કુશળ કામદારો માટે વિઝાની સંખ્યામાં વધારો કરશે, તેમજ વિદેશી વિદ્યાર્થીઓ માટે યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં અભ્યાસ કરવા માટે વિઝા મેળવવાનું સરળ બનાવશે. એકવાર તેઓ STEM ફિલ્ડમાં સ્નાતકની ડિગ્રી મેળવી લે તે પછી બિલ તેમના માટે યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં રહેવાનું સરળ બનાવશે.

અમેરિકન એસોસિયેશન ઑફ સ્ટેટ કૉલેજ અને યુનિવર્સિટીઝ માટે ફેડરલ પોલિસી એનાલિસિસના ડિરેક્ટર બર્માક નસિરિયન જણાવ્યું હતું કે, જો યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સ ટોચની પ્રતિભાઓને આકર્ષવા માટે પશ્ચિમ યુરોપિયન દેશો સાથે સ્પર્ધા કરવા માંગે છે તો તે મહત્વપૂર્ણ છે.

“પડકાર એ છે કે, જો તમે આગામી આઈન્સ્ટાઈન ઈચ્છો છો, તો તેમનો જન્મ સ્વિટ્ઝર્લેન્ડમાં થયો હશે. જે વ્યક્તિ એઇડ્સનો ઇલાજ કરવા જઈ રહ્યો છે તે કદાચ અહીં જન્મ્યો ન હોય, ”નાસિરિયનએ કહ્યું. "અને જો તે વ્યક્તિ, તેમની શૈક્ષણિક યોગ્યતા અને સિદ્ધિઓના આધારે, નેધરલેન્ડ, અથવા યુકે અથવા જર્મની અથવા યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સ જવાનો વિકલ્પ ધરાવે છે, તો શું આપણે તે અથવા તેણી અહીં આવે તેવું ન ઈચ્છવું જોઈએ?"

રટગર્સ યુનિવર્સિટીના પ્લાનિંગ અને પબ્લિક પોલિસીના પ્રોફેસર, હેલ સાલ્ઝમેન દલીલ કરે છે કે આગામી આઈન્સ્ટાઈનને શોધીને "લોટરી જીતવાનો" પ્રયાસ કરવો ઓછો મહત્વપૂર્ણ છે અને વધુ મહત્ત્વપૂર્ણ છે કે નવીનતા ચાલુ રહે જેનાથી તમામ દેશો લાભ મેળવી શકે.

"શું તમે તેના બદલે વિશ્વભરના બે ડઝન કેન્સર સંશોધન કેન્દ્રો અલગ-અલગ સંદર્ભો, અલગ-અલગ પરિપ્રેક્ષ્યો અને કેન્સરનો ઈલાજ મેળવતા નથી?" તેણે કીધુ. “શું મને ચિંતા છે કે તે યુ.એસ.માં છે? જો તે હોય તો તે મહાન હશે. શું તે ખરેખર વાંધો છે? ના. ખરેખર મહત્વની બાબત એ છે કે કેન્સર મટાડવું.”

બર્નહામે જણાવ્યું હતું કે MSU ખાતેના વિદેશી સ્નાતક વિદ્યાર્થીઓ યુએસ વિદ્યાર્થીઓથી દૂર જતા નથી, જેઓ કાં તો એડવાન્સ્ડ STEM ડિગ્રી માટે ટેકનિકલ કૌશલ્ય ધરાવતા નથી અથવા તેઓ એડવાન્સ ડિગ્રી વિના આકર્ષક કારકિર્દી બનાવવા સક્ષમ છે.

"અમે યુએસ વિદ્યાર્થીઓને વિસ્થાપિત કરી રહ્યાં નથી," બર્નહામે કહ્યું. "હકીકતમાં, અમે વધુ માટે ભયાવહ છીએ."

ઈન્સ્ટિટ્યૂટ ઑફ ઈન્ટરનેશનલ એજ્યુકેશન અનુસાર, મિશિગન સ્ટેટમાં યુએસ સ્કૂલોમાં નવમી સૌથી મોટી વિદેશી વિદ્યાર્થીઓની વસ્તી છે - 6,200 કરતાં વધુ.

"એક વાસ્તવિક અને તર્કસંગત યોજના દ્વારા તેમને વધુ સારી તક (રહેવાની) મંજૂરી આપવાથી માત્ર અમારા સમુદાયમાં તેમના પોતાના એકીકરણ અને વિદ્યાર્થીઓ તરીકે જોડાણને પ્રોત્સાહન મળશે નહીં," એમએસયુના પ્રમુખ લુ અન્ના કે. સિમોને એક અભિપ્રાયમાં લખ્યું, "પણ લાભ થશે. મિશિગનનું અર્થતંત્ર, રાજ્યની પોતાની સ્વદેશી પ્રતિભાને જાળવી રાખવાની ક્ષમતામાં સુધારો કરે છે.

પરંતુ યુનિયન સમર્થિત ઇકોનોમિક પોલિસી ઇન્સ્ટિટ્યૂટ માટે લખવામાં આવેલા પેપરમાં, સાલ્ઝમેન અને તેના સહ-લેખકો કહે છે કે યુએસ કોલેજો દ્વારા STEM ડિગ્રી સાથે સ્નાતક થયેલા દર બે વિદ્યાર્થીઓ માટે, ફક્ત એકને STEM નોકરીમાં રાખવામાં આવે છે.

જો કોંગ્રેસ યુએસ વર્કફોર્સમાં ઉચ્ચ શિક્ષિત વિદેશીઓનો પ્રવાહ વધારશે, તો સાલ્ઝમેન કહે છે, તે ઓછા વેતનવાળા દેશોના લોકોથી બજારમાં છલકાઇ જશે જેમની પાસે યુએસ નાગરિકો જેટલું વેતન અથવા કારકિર્દીની માંગ નથી.

પરંતુ બ્રુકિંગ્સ ઇન્સ્ટિટ્યુશનના સંશોધકો વિપરીત નિષ્કર્ષ પર પહોંચ્યા. તેઓ કહે છે કે STEM વ્યવસાયોમાં કામદારોની અછત છે, તે હકીકત દ્વારા દર્શાવવામાં આવ્યું છે કે તે નોકરીઓ અન્ય નોકરીઓ કરતાં ભરવામાં વધુ સમય લે છે. વધુમાં, જોનાથન રોથવેલ અને નીલ જી. રુઈઝ દ્વારા લખવામાં આવેલા ભાગ અનુસાર, ઉચ્ચ-કુશળ વિઝા ધારકોને તુલનાત્મક મૂળ જન્મેલા કામદારો કરતાં વધુ ચૂકવણી કરવામાં આવે છે, જે સૂચવે છે કે તેઓ મુશ્કેલ-થી-શોધવાની કુશળતા પ્રદાન કરી રહ્યાં છે.

અમેરિકન એસોસિએશન ઑફ સ્ટેટ કૉલેજ અને યુનિવર્સિટીઝના નસિરિયનએ જણાવ્યું હતું કે કેટલાક યુએસ એન્જિનિયરોને નોકરી ન મળે તો પણ વધુ ઉચ્ચ-કુશળ વિદેશીઓને મંજૂરી આપવાનો વિરોધ કરવાનો અર્થ નથી.

"બિંદુ એ છે કે આપણે લોકોને લાવીએ તે પહેલાં સંપૂર્ણ શૂન્ય બેરોજગારીના બિંદુ સુધી પહોંચવાનો નથી. મુદ્દો એ છે કે ક્ષેત્રની સ્થિતિને સતત આગળ વધારવી, પછી તે એન્જિનિયરિંગ હોય, કોમ્પ્યુટર સાયન્સ હોય કે ભૌતિકશાસ્ત્ર," નાસિરિયનએ કહ્યું.

"અમે શક્ય તેટલા વધુ સક્ષમ લોકોને આકર્ષવા માંગીએ છીએ કારણ કે ધારણા એ છે કે તમે અહીં જેટલી વધુ ટોચની પ્રતિભા લાવશો, તેઓ અહીં જે કરે છે તેના પરિણામે આર્થિક પાઇ જેટલી મોટી થશે," તેમણે કહ્યું. "તેથી લોકો એક વિદેશી જન્મેલા વૈજ્ઞાનિકને તેમના સ્થાને લેતા જોવાનું વલણ ધરાવે છે, પરંતુ તેઓ એવી નોકરીઓ જોતા નથી જે નવી પ્રવૃત્તિ ઘણા બધા લોકો માટે બનાવે છે."

વધુ સમાચારો અને અપડેટ્સ માટે, તમારી વિઝા જરૂરિયાતો સાથે સહાયતા માટે અથવા ઇમિગ્રેશન અથવા વર્ક વિઝા માટે તમારી પ્રોફાઇલના મફત મૂલ્યાંકન માટે ફક્ત મુલાકાત લો www.y-axis.com