બેરોજગારી દરમાં મોટો ઘટાડો (અને તેની સાથે સંશયવાદ) હેડલાઇન્સ પર પ્રભુત્વ ધરાવે છે, પરંતુ શુક્રવારના રોજગાર અહેવાલની વાસ્તવિક વાર્તા જુલાઈ અને ઓગસ્ટના પગારપત્રકના આંકડામાં સુધારાઓ હોઈ શકે છે. એક સમયે ભરતીમાં ઉનાળાની મંદી જેવો દેખાતો હતો તે હવે ધીમી, ગ્રાઇન્ડીંગ જોબ વૃદ્ધિનું ચાલુ રહ્યું છે જે પુનઃપ્રાપ્તિની લાક્ષણિકતા છે. બુધવારે નવો ડેટા તે વાર્તાને મજબૂત કરે છે. નોકરીની શરૂઆત અને ટર્નઓવરના લેબર ડિપાર્ટમેન્ટના તાજેતરના સર્વે અનુસાર, ઓગસ્ટમાં ભરતીમાં વધારો થયો, પરંતુ છટણી પણ થઈ. JOLTS તરીકે ઓળખાતા આ સર્વેમાં મુખ્ય જોબ રિપોર્ટનો બઝ મળતો નથી, મોટે ભાગે કારણ કે તે એક મહિના વધુ પાછળ છે. પરંતુ કારણ કે તે લોકો કેવી રીતે નોકરીમાં અને બહાર જઈ રહ્યા છે તેના પર વધુ વિગતવાર દેખાવ આપે છે, સર્વેક્ષણ શ્રમ બજારની આંતરિક કામગીરીમાં એક મૂલ્યવાન વિંડો પ્રદાન કરી શકે છે. આ મહિનાનો રિપોર્ટ જોબ માર્કેટ બતાવે છે જે હજુ પણ ફર્સ્ટ ગિયરમાં અટવાયેલો છે. એમ્પ્લોયરોએ ઓગસ્ટમાં 4.4 મિલિયન કામદારોને રાખ્યા, જે મે પછી સૌથી વધુ છે. પરંતુ તેઓએ 1.8 મિલિયન કામદારોને છૂટા કર્યા, તે પણ મે મહિનાથી સૌથી વધુ. પાછલા એક વર્ષમાં, નોકરીદાતાઓએ ધીમી વૃદ્ધિ સાથે સુસંગતતા સાથે (પછી ભલે છટણી દ્વારા અથવા છોડવા, નિવૃત્તિ અથવા અન્ય પરિબળો દ્વારા) ગુમાવ્યા કરતાં દર મહિને સરેરાશ આશરે 150,000 વધુ કામદારોને નોકરીએ રાખ્યા છે.વધુ બે આગળ દેખાતા સંકેતો સૂચવે છે કે વ્યવસાયો અને વ્યક્તિઓ બંને અર્થતંત્ર વિશે નર્વસ રહે છે. એમ્પ્લોયરોએ જુલાઈની સરખામણીએ ઓગસ્ટમાં થોડી ઓછી જોબ ઓપનિંગ પોસ્ટ કરી, જે સતત બીજા માસિક ઘટાડો છે. પરંતુ જોબ ઓપનિંગ હજુ પણ ગયા વર્ષની ગતિથી આગળ ચાલી રહ્યું છે અને પુનઃપ્રાપ્તિમાં અગાઉ કરતાં નોંધપાત્ર રીતે ઉપર છે. તેવી જ રીતે, થોડા ઓછા કામદારોએ ઓગસ્ટમાં સ્વેચ્છાએ તેમની નોકરી છોડી દીધી હતી, પરંતુ નોકરી છોડતા હતા - જે જોબ માર્કેટમાં આત્મવિશ્વાસની નિશાની હોઈ શકે છે - ગયા વર્ષ કરતા વધુ છે. જોબ સીકર્સ લાંબો પરંતુ સુધરતી અવરોધોનો સામનો કરે છે. ઓગસ્ટમાં દરેક જોબ ઓપનિંગ માટે 3.5 બેરોજગાર કામદારો હતા, જે જુલાઈની તુલનામાં એક વાળ વધુ સારા હતા અને મંદી દરમિયાન છ-થી એક કરતા વધુના ગુણોત્તર કરતા ઘણા સારા હતા. મંદી પહેલાં, જોકે, દરેક ઉપલબ્ધ નોકરી માટે બે કરતાં ઓછા બેરોજગાર કામદારો હતા. ઓક્ટોબર 10, 2012