ક્વિબેક નવા કામચલાઉ વિદેશી કામદાર નિયમોની નિંદા કરે છે

ક્વિબેકના કેબિનેટ મંત્રીઓએ ચેતવણી આપી હતી કે જો ઓટાવા કામચલાઉ વિદેશી કામદાર કાર્યક્રમમાં તાજેતરના ફેરફારો પર પાછા ન આવે તો પ્રાંત નોકરીઓ ગુમાવી શકે છે. ક્વિબેકે ફેડરલ સરકારને જ્યાં સુધી તેઓ સમાધાન સુધી પહોંચી ન શકે ત્યાં સુધી સુધારામાં વિલંબ કરવા જણાવ્યું હતું, પરંતુ અસ્થાયી વિદેશી કામદારોની ભરતી પરના નવા નિયંત્રણો ગુરુવારથી અમલમાં આવ્યા હતા. આ પ્રોગ્રામ એવા એમ્પ્લોયરોને પરવાનગી આપે છે કે જેઓ સ્થાનિક રીતે લાયકાત ધરાવતા કામદારો શોધી શકતા નથી તેઓને વિદેશમાં ભરતી કરવા માટે. ગયા જૂનમાં, મીડિયાએ અહેવાલ આપ્યો કે કેટલાક નોકરીદાતાઓએ પ્રોગ્રામનો દુરુપયોગ કર્યો હતો, ફેડરલ સરકારે નિયમોને કડક બનાવ્યા હતા. ઇમિગ્રેશન, ડાયવર્સિટી અને ઇન્ક્લુઝિવનેસ મિનિસ્ટર કેથલીન વેઇલે જણાવ્યું હતું કે ઘણા ક્વિબેક વ્યવસાયોએ ફરિયાદ કરી છે કે નવા પ્રતિબંધો તેમના માટે જરૂરી કામદારોને શોધવાનું મુશ્કેલ બનાવશે. તેઓએ તેણીને એમ પણ કહ્યું છે કે નવા નિયમો તેમને તેમની કેટલીક પ્રવૃત્તિઓ સરહદની દક્ષિણમાં ખસેડી શકે છે. મામલાને વધુ ખરાબ કરવા માટે, જ્યારે પશ્ચિમી પ્રાંતો અને ઑન્ટારિયોને વધતી જતી કર્મચારીઓથી ફાયદો થાય છે, ત્યારે ક્વિબેકમાં ઘટાડો થઈ રહ્યો છે, તેણીએ મોન્ટ્રીયલ ગેઝેટને જણાવ્યું હતું. "અમારી સ્થિતિ એ છે કે અછત વધુ ખરાબ થવાની છે," તેણીએ કહ્યું. "ઇમિગ્રેશન, પછી ભલે તે અસ્થાયી હોય કે કાયમી, આપણે તે સમસ્યાને કેવી રીતે હલ કરી શકીએ." ક્વિબેક હજુ પણ ફેડરલ સરકાર પર કેટલાક નવા નિયમો હળવા કરવા દબાણ કરી રહ્યું છે. “આ આ વિનિમયનો અંત નથી (ઓટાવા સાથે). તે ન હોઈ શકે," તેણીએ કહ્યું. "તે એટલું અતાર્કિક છે કે અમે કોઈક રીતે અમારા વ્યવસાયો, ચોક્કસ ક્ષેત્રો, અમારા પ્રદેશો અને અમારી અર્થવ્યવસ્થાના વિકાસને અવરોધીશું." ફેડરલ એમ્પ્લોયમેન્ટ મિનિસ્ટર, પિયરે પોઈલીવરેની ઑફિસે જણાવ્યું હતું કે સુધારાનો મુદ્દો એ સુનિશ્ચિત કરવાનો છે કે વિદેશી કામદારોની પહેલાં ક્વિબેકરોને નોકરીએ રાખવામાં આવે. "જ્યાં ક્વિબેકમાં નોંધપાત્ર સંખ્યામાં બેરોજગાર કામદારો છે, સરકાર માને છે કે નોકરીદાતાઓએ તેમને આકર્ષવા માટે વધુ કરવું જોઈએ," તેમણે એક નિવેદનમાં જણાવ્યું હતું. મેટ્રોપોલિટન મોન્ટ્રીયલના બોર્ડ ઓફ ટ્રેડના પ્રેસિડેન્ટ અને સીઈઓ મિશેલ લેબ્લેન્કે જણાવ્યું હતું કે, વિડિયો ગેમ ડેવલપર્સ સહિત શહેરના IT સેક્ટરને સુધારાને કારણે નુકસાન થઈ શકે છે. ઘણી IT કંપનીઓ ઉત્પાદનમાં ઉછાળા દરમિયાન ટૂંકા ગાળાના કામદારોની અછતને ભરવા માટે કામચલાઉ વિદેશી કામદારોને હાયર કરે છે, એમ તેમણે જણાવ્યું હતું. હવે, "ક્યાં તો આ કંપનીઓને તેઓ ઇચ્છતા કામદારો સુધી પહોંચશે નહીં અને બજારની જરૂરિયાતોથી દૂર હશે, અથવા તેઓ તેમની ઉત્પાદન પ્રવૃત્તિઓને ક્વિબેકની બહાર, કદાચ કેનેડાની બહાર અન્ય સ્થળોએ ખસેડશે," તેમણે સમજાવ્યું . તેમણે જણાવ્યું હતું કે આ ફેરફારો પ્રવાસન ઉદ્યોગની કંપનીઓ માટે નિમ્ન-કુશળ, મોસમી કામદારોની ભરતી કરવાનું વધુ મુશ્કેલ બનાવી શકે છે. “જોખમ એ છે કે સરકાર હવે જે મૂકી રહી છે તે આપણે આખરે સુધારવું પડશે. દરમિયાન, કંપનીઓને વધુ મુશ્કેલી પડશે," તેમણે સમજાવ્યું. "અને, કેટલાક કિસ્સાઓમાં, સ્થાનિક કામદારોને નોકરીથી વંચિત કરવામાં આવશે કારણ કે પ્રવૃત્તિઓ દેશની બહાર ખસેડવામાં આવશે." ક્વિબેકના ઉત્પાદકો અને નિકાસકારોએ પણ પ્રોગ્રામમાં થયેલા ફેરફારો સામે અવાજ ઉઠાવ્યો છે. MEQ એ ગુરુવારે એક નિવેદનમાં જણાવ્યું હતું કે, "જોકે અસર પામનાર પ્રથમ ક્ષેત્રો કદાચ ફૂડ-પ્રોસેસિંગ, રિટેલ અને રિસ્ટોરેશનના હશે, ક્વિબેકના તમામ ઉત્પાદકો અને નિકાસ કરતી કંપનીઓ અસર અનુભવશે." લેવલમાં માહિતી સુરક્ષા કન્સલ્ટિંગ ફર્મમાં વ્યાવસાયિક સેવાઓ અને તાલીમના વાઇસ-પ્રેસિડેન્ટ ફ્રાન્કોઇસ ડાઇગલે જણાવ્યું હતું કે નવા પ્રતિબંધો તેમને માથાનો દુખાવો કરી શકે છે. છેલ્લા ચાર વર્ષોમાં, તેમની કંપની, ઓકિયોકે ચાર કામચલાઉ વિદેશી કામદારોને નોકરીએ રાખ્યા છે કારણ કે સ્થાનિક નોકરીના અરજદારો પાસે જરૂરી કુશળતા નથી. જો તે નવા પ્રતિબંધોને કારણે તે કામદારોને ચાલુ રાખી શકતો નથી, તો તેની કંપની હવે નોકરીની તાલીમમાં રોકાણ કરી શકશે નહીં, જેમ કે તે હવે કરે છે. “હું મારી પાસેના કર્મચારીઓમાં તમામ સમય રોકાણ કરું છું. તેથી જ્યારે હું નોકરી પર રાખું છું, ત્યારે હું છ મહિના માટે રાખતો નથી, હું 10 વર્ષ માટે નોકરી રાખું છું," તેમણે કહ્યું.