ભારતીય આઇટી ફર્મના એક્ઝિક્યુટ કહે છે કે યુએસ વર્કર્સને કૌશલ્યની જરૂર છે

એવું લાગે છે કે નરક હમણાં જ થીજી ગયું છે. અમેરિકામાં ભારતીય IT કંપનીના ઓપરેશન્સના વડા કહે છે કે તેમની પાસે યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં ડઝનેક નોકરીઓ છે, અને તેઓ અહીં યુએસ વર્ક ફોર્સમાં જરૂરી તમામ કુશળતા અને પ્રતિભા શોધી શકે છે. સમાન રીતે ભ્રમર વધારવાની હકીકત એ છે કે વ્યક્તિ ભારતીય કંપનીના સ્થાપક છે - અને તે પોતે યુએસ કાર્યકર છે.

સ્કોટ સ્ટેપલ્સ બેંગ્લોર સ્થિત માઇન્ડટ્રી લિમિટેડના અમેરિકાના સહ-સ્થાપક અને પ્રમુખ છે, જે એક IT સેવા પ્રદાતા છે જે ઇન્ફોસિસ, વિપ્રો અને ટાટાની પસંદગી કરતાં નોંધપાત્ર રીતે નાની છે, પરંતુ વિશ્વભરના ગ્રાહકો માટે સમાન પ્રકારનાં ઘણાં કામ કરે છે. . સ્ટેપલ્સ, જેઓ વોરન, એનજેમાં કંપનીના યુએસ હેડક્વાર્ટરની બહાર કામ કરે છે, તેણે ગયા અઠવાડિયે મને એક ઇન્ટરવ્યુમાં જણાવ્યું હતું કે આ ક્ષણે તેની પાસે યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં લગભગ 55 નોકરીની જગ્યાઓ છે, અને તે તમામને સ્થાનિક ભાડેથી ભરવાની યોજના ધરાવે છે:

અમારે ભારતમાંથી કોઈ કામદાર લાવવાની જરૂર નથી. અમે તેમના માટે સ્થાનિક ભાડે રાખવાનું પસંદ કરીએ છીએ, કારણ કે તે અમારા માટે તાલીમ અને સંદેશાવ્યવહારના દૃષ્ટિકોણથી ઘણું સરળ બનાવે છે અને તેના જેવી વસ્તુઓ. અમને અત્યારે જે સમસ્યા આવી રહી છે તે છે ટેક કામદારો માટે જોબ માર્કેટ તાજેતરમાં ખૂબ જ સારું બન્યું છે. હું કહીશ કે છેલ્લા પાંચ મહિનામાં તે ખરેખર પસંદ કરવામાં આવ્યું છે, તે વધુ સ્પર્ધાત્મક બની ગયું છે. ભૂતકાળમાં અમે ખૂબ જ ઝડપથી ભૂમિકાઓ ભરતા હતા; હવે અમે તેમને ભરવા માટે સર્જનાત્મક વ્યૂહરચનાઓ પર જઈ રહ્યા છીએ. અમે હમણાં જ કેટલીક વધુ ભરતી એજન્સીઓ પર સાઇન અપ કર્યું છે જેનો અમે સમગ્ર દેશમાં ઉપયોગ કરીએ છીએ; અમે હમણાં જ અમારી ન્યુ જર્સી ઑફિસમાં પૂર્ણ-સમયની ભરતી કરનારને લાવ્યા છીએ; અમે જૂનમાં અન્ય ભરતી કરનારને લાવીએ છીએ. તેથી અમે ચોક્કસપણે આ બધા લોકોને સ્થાનિક બજારમાંથી હાયર કરી શકીએ છીએ. મારે તેના પર થોડી વધુ મહેનત કરવાની અને આપણે તેને કેવી રીતે મેળવીશું તે અંગે સર્જનાત્મક બનવાની જરૂર છે.

સ્ટેપલ્સ અનુસાર, માઇન્ડટ્રીના યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં લગભગ 650 કર્મચારીઓ છે. તેમાંથી 15 ટકાથી ઓછા H-1B વિઝા પર ભારતીયો છે, તેમણે કહ્યું, અને તે ટકાવારી નીચે તરફ વલણ ધરાવે છે કારણ કે કંપની સ્થાનિક રીતે નોકરીઓ કરવાનું ચાલુ રાખે છે:

અમે 10,000 લોકોની કંપની છીએ. યુ.એસ.માં 650 લોકો અને ભારતમાં તે 10,000 લોકોમાંથી મોટા ભાગના લોકો સાથે, અમારા મૉડલમાં એવા લોકો છે કે જેઓ અમારા ક્લાયન્ટ સાથે સાઇટ પર હોય તેઓ ગ્રાહક-સામનો ભૂમિકામાં હોય. જો તમે વર્તમાન 650 લોકો શું કરી રહ્યા છે તેની સામાન્ય સમજણ લો છો, તો અમે તે 55 વિનંતીઓ સાથે સમાન પ્રકારના લોકો શોધી રહ્યા છીએ જે અમે હમણાં જ મેળવી છે — પ્રોજેક્ટ મેનેજર્સ, પ્રોગ્રામ મેનેજર્સ, બિઝનેસ વિશ્લેષકો — ફ્રન્ટ-એન્ડ એવા લોકોની સલાહ લેવી કે જેઓ ક્લાયન્ટ સાથે ઇન્ટરફેસ કરી શકે અને ઑફશોર થઈ રહેલા વાસ્તવિક કાર્યને સંચાલિત કરવામાં મદદ કરી શકે.

સ્ટેપલ્સે જણાવ્યું હતું કે માઇન્ડટ્રી હંમેશા H-1B વિઝા પિટિશનની ઓછી ફાઇલર રહી છે, તેના બદલે ભારતીય કામદારોને ટૂંકા ગાળાની તાલીમ માટે B-1 વિઝા પર યુએસ લાવવાનું પસંદ કરે છે:

ટૂંકા ગાળામાં ભારતમાંથી લોકોને સાઇટ પર લાવવા માટે સક્ષમ બનવું એ અમારા માટે મહત્વપૂર્ણ છે. તેથી તેઓ જ્ઞાન ટ્રાન્સફર અને તાલીમ અને તે પ્રકારની સામગ્રી માટે આવશે, અને પછી તેઓ પાછા જઈ શકશે અને ભારતમાં આ મોટી ટીમોને ફરીથી તાલીમ આપી શકશે અને શીખવી શકશે. …અમે B-1s ને ભારતમાં એટ્રિશન ઘટાડવાની એક શ્રેષ્ઠ રીત તરીકે પણ જોઈએ છીએ. જ્યારે તમે કોઈને કહી શકો છો કે તમે એક કે બે વર્ષ માટે કોઈ પ્રોજેક્ટ પર જવાના છો, પરંતુ અમે તમને યુ.એસ.માં એક્સપોઝર આપવા અને વધુ જાણવા માટે થોડા અઠવાડિયા માટે યુ.એસ. લઈ જઈશું, તે ખૂબ જ આકર્ષક છે લોકોને. … તેથી H-1B એ અમારા વ્યવસાયનો મુખ્ય ભાગ નથી. સ્વાભાવિક રીતે અમે H-1Bs પર કેટલાક લોકો ઇચ્છીએ છીએ, પરંતુ અમારી મોટાભાગની નોકરીઓ યુએસ-આધારિત છે.

આ, અલબત્ત, H-1B અને B-1 વિઝા પ્રોગ્રામ્સનો હંમેશા ઉપયોગ કરવાનો હેતુ હતો. શરમજનક બાબત એ છે કે વર્ષોથી તે કાર્યક્રમોનો ઘણો દુરુપયોગ થયો હોવાથી, યુએસ સરકારે આવશ્યકપણે ક્રેક ડાઉન કરવું પડ્યું છે અને તે કાર્યક્રમો હેઠળ વિદેશી કામદારો માટે વિઝા મેળવવા માટે તેને વધુ મુશ્કેલ બનાવવું પડ્યું છે. તે બદલામાં, માઇન્ડટ્રી જેવી કંપનીઓને કાયદેસર અને જરૂરી તાલીમ અને જ્ઞાન ટ્રાન્સફર કરવા માટે મુશ્કેલ બનાવીને નુકસાન પહોંચાડે છે જેના વિશે સ્ટેપલ્સ બોલ્યા હતા.

અમારે માઇન્ડટ્રી જેવી કંપનીઓ માટે કોઈ આંસુ વહાવવાની જરૂર નથી - અમે તે વ્યક્તિઓ અને પરિવારો માટે અહીં અને વિદેશમાં બચાવી શકીએ છીએ જેઓ વિઝા દુરુપયોગનો સૌથી વધુ ભોગ બન્યા છે. પરંતુ દુરુપયોગકર્તાઓ દ્વારા કરવામાં આવી રહેલા નુકસાનના આ વધારાના પરિમાણ વિશે જાગૃત રહેવું મહત્વપૂર્ણ છે.

વધુ સમાચારો અને અપડેટ્સ માટે, તમારી વિઝા જરૂરિયાતો સાથે સહાયતા માટે અથવા ઇમિગ્રેશન અથવા વર્ક વિઝા માટે તમારી પ્રોફાઇલના મફત મૂલ્યાંકન માટે ફક્ત મુલાકાત લો www.y-axis.com