પર પોસ્ટ કરવામાં આવ્યું એપ્રિલ 04 2020

કેનેડા: એમ્પ્લોયર કોવિડ-19 સામે TFW ના રક્ષણ માટે જવાબદાર રહેશે

By 

અંશુલ સિંઘલ

, સંપાદક

અપડેટ મે 10 2023

COVID-19 ને કારણે મુસાફરી પ્રતિબંધો હોવા છતાં, કેનેડામાં નોકરીદાતાઓ કામચલાઉ વિદેશી કામદારોને લાવી શકે છે [TFW] તેમના માટે કામ કરવા માટે દેશમાં.  TFW ને કેનેડામાં લાવનાર એમ્પ્લોયરની જવાબદારી છે કે તેઓ કેનેડામાં આવતા વિદેશી કામદારો તેમજ કેનેડિયન નિવાસીઓની સલામતી સુનિશ્ચિત કરવા માટે તેમનો ભાગ ભજવે.  કેનેડા સરકાર દ્વારા વિદેશી કામદારોની સુરક્ષા અને COVID-19 ના ફેલાવાને રોકવા માટે માર્ગદર્શિકા જારી કરવામાં આવી છે. કેનેડાના તમામ પ્રવાસીઓએ ફરજિયાત 14-દિવસના સ્વ-અલગતાના સમયગાળામાંથી પસાર થવું પડશે. વિદેશથી કેનેડા આવતા પ્રવાસીઓને સલાહ આપવામાં આવી છે કે તેઓ સીધા જ તેમના ઘરે અથવા જ્યાં તેઓ આગામી 14 દિવસ સુધી સ્વ-સંસર્ગનિષેધમાં રહેશે ત્યાં જવા માટે આગળ વધે. પોર્ટ ઓફ એન્ટ્રીથી ગંતવ્ય સુધીના માર્ગમાં ગમે ત્યાં રોકાવું સખત પ્રતિબંધિત છે. મિત્રોની મુલાકાત લેવા અથવા કરિયાણાની દુકાન પર જવાની મંજૂરી નથી. જો મળી આવે, તો આ દંડ અથવા જેલની સજા પણ થઈ શકે છે. એમ્પ્લોયરો કે જેઓ અસ્થાયી વિદેશી કામદારો [TFWs]ને કેનેડામાં તેમના માટે કામ કરવા માટે મેળવી રહ્યા છે તેઓને વિદેશી કામદારોના સ્વાસ્થ્ય અને એકંદર સુખાકારીની ખાતરી કરવા સાથે આ પગલાની સુવિધામાં મદદ કરવાની અપેક્ષા રાખવામાં આવે છે. આ ખાસ કરીને એવી પરિસ્થિતિઓમાં કરવામાં આવે છે કે જેમાં એમ્પ્લોયર કામદારો માટે આવાસની સુવિધા પૂરી પાડતા હશે.  કેનેડાની સરકાર દ્વારા આ સંદર્ભમાં નવ માપદંડોનું સંકલન કરવામાં આવ્યું છે. એમ્પ્લોયરોએ સંસર્ગનિષેધ નિયમોના પાલનમાં માપદંડોનું પાલન કરવું પડશે. જ્યારે કેનેડામાં કામચલાઉ વિદેશી કામદારો મેળવતા તમામ એમ્પ્લોયરો માટે સામાન્ય રીતે નવ માપદંડ હોય છે, ત્યારે તે નોકરીદાતાઓ માટે પાંચ વધારાના માપદંડો નક્કી કરવામાં આવ્યા છે જે તેમના કામદારો માટે આવાસની સુવિધા પૂરી પાડશે. કેનેડામાં TFW મેળવવા નોકરીદાતાઓ માટે સામાન્ય માપદંડ  કેનેડામાં TFW લાવતા તમામ એમ્પ્લોયરો માટે નિર્ધારિત સામાન્ય માપદંડો છે -  કાર્યકર સ્વ-અલગતામાં હોય તે સમયગાળા દરમિયાન એમ્પ્લોયર-કર્મચારી સંબંધોને લગતા તમામ કાયદાઓ અને નીતિઓનું પાલન. કામદારનો રોજગારનો સમયગાળો કેનેડામાં તેના આગમનથી શરૂ થતો ગણવામાં આવે છે. સ્વ-અલગતા દરમિયાન કોઈ પગાર કપાત નહીં. એમ્પ્લોયરો એ સુનિશ્ચિત કરવું જોઈએ કે તેઓ વિદેશી કામદારોને તેમનો નિયમિત પગાર તેમજ કામદાર સ્વ-અલગતામાં હોય તે સમયગાળા દરમિયાન લાભો આપે. વેતનનો પુરાવો જાળવવાનો રહેશે.  તે કામદારો કે જેઓ સીઝનલ એગ્રીકલ્ચર વર્કર પ્રોગ્રામ દ્વારા કેનેડા આવી રહ્યા છે, તેમણે લાગુ કરારની ચોક્કસ જોગવાઈઓનું પાલન કરવું પડશે. અન્ય કામદારોને લેબર માર્કેટ ઈમ્પેક્ટ એસેસમેન્ટ [LMIA] પર નિર્દિષ્ટ કરાયેલા પગારના દરે અઠવાડિયામાં ઓછામાં ઓછા 30 કલાક માટે ચૂકવણી કરવાની રહેશે. લાગુ પડતા ઇમિગ્રેશન પ્રોગ્રામની જરૂરિયાતોને ધ્યાનમાં રાખીને, રોજગાર વીમા જેવી માનક કરાર કપાત, એમ્પ્લોયર દ્વારા રોકી શકાય છે.  વિદેશી કાર્યકર દ્વારા વિનંતી કરવામાં આવે તો પણ સ્વ-અલગતામાં કામ કરવા માટે કોઈ અધિકૃતતા આપવામાં આવશે નહીં. અપવાદો એવા કામદારોને લાગુ પડે છે કે જેને મુખ્ય જાહેર આરોગ્ય અધિકારી દ્વારા આવશ્યક સેવા પૂરી પાડવા માટે ગણવામાં આવે છે. કર્મચારી સ્વ-અલગતામાં હોય તે સમયગાળા દરમિયાન એમ્પ્લોયરો વિદેશી કામદારને અન્ય ફરજો - જેમ કે વહીવટી કાર્યો અથવા મકાન સમારકામ - લેવા માટે કહી શકતા નથી. નિયમિત આરોગ્ય દેખરેખ. એમ્પ્લોયરોએ તેમના સ્વ-અલગ કામદારોના સ્વાસ્થ્યનું નિયમિતપણે નિરીક્ષણ કરવું પડશે. આમાં એવા કોઈપણ કર્મચારીનો સમાવેશ થાય છે જે સ્વ-અલગતાનો સમયગાળો પૂરો થયા પછી બીમાર પડ્યો હોય. નિયમિત સ્વાસ્થ્ય દેખરેખના હેતુઓ માટે, એમ્પ્લોયરને દરરોજ કાર્યકર સાથે વાતચીત કરવાની અપેક્ષા રાખવામાં આવશે, રોજિંદા ધોરણે પૂછપરછ કરવામાં આવશે કે શું કાર્યકર કોઈ COVID-19 લક્ષણો અનુભવી રહ્યો છે.  દૈનિક સંદેશાવ્યવહાર કોઈપણ માધ્યમથી થઈ શકે છે - ઈમેલ, ટેક્સ્ટ, કૉલ અથવા વ્યક્તિગત રીતે બોલવું [2 મીટર દૂરથી].  એમ્પ્લોયર દ્વારા આપવામાં આવેલા જવાબોનો યોગ્ય રેકોર્ડ જાળવવો પડશે. લક્ષણો ધરાવતા કામદારોને તાત્કાલિક અલગ કરવાની ખાતરી કરવી. એમ્પ્લોયરોએ રોગનિવારક કામદારોને સંપૂર્ણ અને તાત્કાલિક અલગ રાખવાની વ્યવસ્થા કરવી જોઈએ. એમ્પ્લોયર દ્વારા યોગ્ય કોન્સ્યુલેટનો પણ સંપર્ક કરવો પડશે.  યોગ્ય સ્વચ્છતાની ઍક્સેસ. તે સુનિશ્ચિત કરવાની જવાબદારી એમ્પ્લોયરની રહેશે કે તમામ કામદારોને યોગ્ય સ્વચ્છતાની યોગ્ય પહોંચ છે. આમાં કામદારોને ગરમ પાણી અને સાબુથી હાથ ધોવાની સુવિધા પૂરી પાડવાનો સમાવેશ થશે. જો હાથ ધોવા માટે પાણી અને સાબુ ઉપલબ્ધ ન હોય, તો નોકરીદાતાએ આલ્કોહોલ આધારિત સેનિટાઈઝર અને સાબુ પ્રદાન કરવા પડશે.  COVID-19 વિશે માહિતી પૂરી પાડવી. એમ્પ્લોયરો પાસે કામદારને કોરોનાવાયરસ પર માહિતી પ્રદાન કરવાની અપેક્ષા રાખવામાં આવશે.  કોવિડ-19 અંગેની માહિતી એમ્પ્લોયર દ્વારા કર્મચારીને તે પહેલા દિવસે અથવા તે પહેલાં પૂરી પાડવામાં આવે છે જ્યાંથી કર્મચારી સ્વ-અલગ રહેશે. એવી ભલામણ કરવામાં આવે છે કે કાર્યકરને એવી ભાષામાં માહિતી પૂરી પાડવામાં આવે જે કાર્યકર સમજી શકે. કાર્યકરને તે શ્રેષ્ઠ રીતે સમજે તે રીતે માહિતી મેળવવા માટે સૌથી યોગ્ય પદ્ધતિ પર પણ યોગ્ય વિચારણા કરવી જોઈએ. જ્યારે કેટલાક માટે તે લેખિતમાં હોઈ શકે છે, અન્ય લોકો માટે ફોન પર સમજાવવું વધુ સારું હોઈ શકે છે.  કેનેડાની પબ્લિક હેલ્થ એજન્સી પાસે COVID-19 પરની સામગ્રી ઘણી જુદી જુદી ભાષાઓમાં ઉપલબ્ધ છે.  સંસર્ગનિષેધ કાયદાના ઉલ્લંઘનની જાણ કરવી. એમ્પ્લોયરો, તેમજ કેનેડાના તમામ રહેવાસીઓએ, કોઈપણ સંસર્ગનિષેધ કાયદાના ઉલ્લંઘનની જાણ તેમના સ્થાનિક કાયદા અમલીકરણને કરવી જોઈએ. આમાં એવા કોઈપણ કામદારોની જાણ કરવાનો સમાવેશ થાય છે જે ફરજિયાત સ્વ-અલગતા સમયગાળાને માન આપતા નથી.  કેનેડામાં તમામ તાજેતરની જાહેર આરોગ્ય જરૂરિયાતોને અનુસરવા માટે. આમાં પ્રાંતીય અને સંઘીય સરકારોના માર્ગદર્શનનો સમાવેશ થાય છે.  એમ્પ્લોયરો પાસેથી પણ સ્વાસ્થ્ય સુરક્ષા અને રોજગાર સંબંધિત તમામ લાગુ ફેડરલ, પ્રાંતીય અથવા પ્રાદેશિક કાયદાઓનું પાલન કરવાની અપેક્ષા રાખવામાં આવશે. આમાં COVID-19 સંબંધિત નોકરી-સંરક્ષિત માંદગી રજા માટેની નવી જોગવાઈઓ શામેલ છે.  હાઉસિંગ સવલતો પૂરી પાડતા નોકરીદાતાઓ માટે વધારાના માપદંડ  એવી પરિસ્થિતિઓ કે જેમાં યોગ્ય રહેઠાણની આવશ્યકતાઓ પૂરી કરી શકાતી નથી, નોકરીદાતાઓએ 14-દિવસની સ્વ-અલગતાની આવશ્યકતાઓને પરિપૂર્ણ કરવા માટે વૈકલ્પિક આવાસ, જેમ કે હોટલ, શોધવાનું રહેશે.  સ્વ-અલગતા કામદારો માટે આવાસ સ્વ-અલગતામાં ન હોય તેવા કામદારોથી અલગ રહેવા માટે. એમ્પ્લોયરોએ સ્વ-અલગ કામદારો અને જેઓ સ્વ-અલગ ન હોય તેમના માટે અલગ આવાસ પ્રદાન કરવું આવશ્યક છે. સ્વ-અલગતાને આધિન કામદારોને એકસાથે રાખી શકાય છે, જો કે આવાસ તેમને હંમેશા બે મીટરના અંતરે રાખે. પર્યાપ્ત જગ્યા હોય તો વહેંચાયેલ સુવિધાઓની મંજૂરી છે. પથારી ઓછામાં ઓછા બે મીટરના અંતરે રાખવી જોઈએ. જરૂરિયાતનું પાલન દર્શાવવા માટે, સુવિધાઓના તારીખ-સ્ટેમ્પવાળા ફોટા લેવાના રહેશે.  જો કોઈ નવો કાર્યકર રહેવાની જગ્યામાં આવે છે, તો આવાસ પર પહોંચતા પહેલા નવા વ્યક્તિના કોવિડ-14ના સંપર્કમાં આવવાના જોખમને ધ્યાનમાં રાખીને 19-દિવસનો સમયગાળો ફરીથી સેટ કરવામાં આવશે. સુનિશ્ચિત કરવું કે આવાસ સાફ અને જીવાણુનાશિત છે. આવાસમાં તમામ સપાટીઓ યોગ્ય રીતે સાફ અને જંતુમુક્ત છે તેની ખાતરી કરવાની જવાબદારી એમ્પ્લોયરની રહેશે. સામાન્ય વિસ્તારો, બાથરૂમ, રસોડા દરરોજ અથવા તેટલી વાર સાફ કરવા જોઈએ. લોગ જાળવવા માટે. એમ્પ્લોયર દ્વારા પૂરી પાડવામાં આવતી સફાઈ સામગ્રી. વ્યવસાયિક સફાઈ કામદારની નિમણૂક થઈ શકે છે. COVID-19 ના ફેલાવાને રોકવા વિશેની માહિતી પોસ્ટ કરવી. એમ્પ્લોયરો પાસે રહેઠાણમાં, COVID-19 ના ફેલાવાને રોકવા વિશેની માહિતી પોસ્ટ કરવાની અપેક્ષા રાખવામાં આવશે. આમાં સવલતોની જાળવણીમાં અનુસરવામાં આવતી શ્રેષ્ઠ પદ્ધતિઓ વિશેની માહિતી પોસ્ટ કરવાનો સમાવેશ થાય છે. આવી માહિતી સામાન્ય વિસ્તારો, બાથરૂમ અને રસોડામાં પોસ્ટ કરવાની ભલામણ કરવામાં આવે છે. માહિતી એવી ભાષામાં પોસ્ટ કરવાની છે કે જે પ્રદાન કરવામાં આવેલ આવાસમાં રહેતા વિદેશી કામદારોને સરળતાથી સમજાય. કોવિડ-19 થવાનું જોખમ હોય તેવા વ્યક્તિઓ સાથે કામદારો સંપર્ક ટાળે તેની ખાતરી કરવી. એમ્પ્લોયરની જવાબદારી એ સુનિશ્ચિત કરવાની રહેશે કે આવાસ કામદારોને 65 વર્ષથી વધુ ઉંમરની વ્યક્તિઓ અને અન્ય તબીબી પરિસ્થિતિઓ ધરાવતા લોકો સાથે સંપર્ક ટાળવા દે છે જેઓ તેમને COVID-19 થવાનું જોખમ બનાવે છે. દાખલા તરીકે, સેલ્ફ-આઇસોલેશનના સમયગાળા દરમિયાન વરિષ્ઠની સંભાળ રાખનારને અલગ આવાસમાં રાખવો જોઈએ.  જ્યારે કામચલાઉ વિદેશી કામદારો હવે કેનેડામાં મુસાફરી કરી શકે છે, ત્યાં અમુક દિશાનિર્દેશો છે જેનું નોકરીદાતાઓએ પાલન કરવું પડશે. એમ્પ્લોયર કામદારો માટે પણ આવાસ સુવિધાઓની વ્યવસ્થા કરશે તેવા કિસ્સામાં વધારાની માર્ગદર્શિકા લાગુ કરવામાં આવી છે. જો તમે સ્થળાંતર કરવા, અભ્યાસ કરવા, રોકાણ કરવા, મુલાકાત લેવાનું અથવા વિદેશમાં કામ કરો, Y-Axis સાથે વાત કરો, વિશ્વની નંબર 1 ઇમિગ્રેશન અને વિઝા કંપની. જો તમને આ બ્લોગ આકર્ષક લાગ્યો, તો તમને પણ ગમશે… એક્સપ્રેસ એન્ટ્રી માટે 2020 એક મોટા વર્ષ તરીકે શરૂ થાય છે